Steve ha estado en Veritiv desde marzo de 2014. Anteriormente, se desempeñó como vicepresidente sénior y director financiero de American Greetings Corporation, una empresa global de tarjetas de felicitaciones, desde noviembre de 2006 hasta marzo de 2014. Antes de eso, Steve fue vicepresidente de Relaciones con los Inversores y tesorero de American Greetings desde abril de 2003 hasta noviembre de 2006. Antes de entrar a American Greetings, Steve trabajó como vicepresidente y tesorero de General Cable Corporation, un fabricante y distribuidor global de cables y alambres, y como vicepresidente, tesorero y subsecretario de Insilco Holding Company, un fabricante de productos de telecomunicaciones y componentes electrónicos. También es miembro de la junta directiva de Junior Achievement de Georgia.

Steve cuenta con una licenciatura de la Universidad de Notre Dame y una maestría en Administración de Empresas (MBA) de la Universidad de Texas en Austin.

Tom sirvió como Vicepresidente Ejecutivo para Cadena de Suministro para xpedx y como miembro del Equipo de Liderazgo Senior de xpedx de marzo de 2013 a junio de 2014. En esta posición, Tom dirigió compras, las operaciones, la gestión de inventarios, el servicio a cliente, la fijación de precios y las funciones de comercio electrónico para xpedx. Tom se unió a xpedx en enero de 2011 como Vicepresidente Ejecutivo y Director de Compras, responsable de todos los aspectos de la organización de compras. De octubre de 2007 a mayo de 2010, Tom tuvo varios puestos en HD Supply, una compañía de suministros para la construcción, incluyendo la de Presidente de Suministros de Construcción White Cap  y Presidente de Creative Touch Interiors. Anteriormente, Tom fue un ejecutivo senior de Home Depot y General Electric.

Tom cuenta con un MBA del Instituto Politécnico Rensselaer y una licenciatura en Ciencias Políticas de la Universidad Colgate.

John sirvió como Vicepresidente Regional para la Región Norte de Veritiv, de julio de 2014 hasta ser nombrado para su rol actual en diciembre de 2015. Cuenta con más de 25 años de experiencia en la industria de la distribución. John comenzó su carrera en 1987 como aprendiz de ventas en la compañía predecesora Unisource y progresó a gerencia de ventas antes de ser ascendido a gerente de división, donde fue responsable de varias divisiones. Luego se unió a xpedx en 1999 y sirvió como gerente de división en Filadelfia y Harrisburg. John fue ascendido a Vicepresidente de Grupo y en 2011, se unió al equipo corporativo de xpedx en Loveland como Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones y Cadena de Suministro. También sirvió como Vicepresidente Ejecutivo de Área de la Región Central de xpedx antes de la fusión. 

John obtuvo su licenciatura en administración de empresas de la Universidad Alvernia en Reading, PA.

Bruce sirvió como Vicepresidente para Gestión de Estrategias e Integración de xpedx y como miembro del Equipo de Liderazgo Senior de xpedx de marzo de 2013 a junio de 2014. Antes de esto, sirvió como Director de la Oficina de Gestión de Estrategias de xpedx de agosto de 2010 a marzo de 2013. Antes de esto, sirvió como director en la Oficina de Gestión de Proyectos de Cadena de Suministros de International Paper. Bruce se unió a International Paper en 1986 y sirvió en una variedad de roles de cadena de suministro, ventas y administración general dentro de la Oficina de Gestión de Programas, en el negocio de Impresión y Papeles de Comunicaciones y en operaciones de Cadena de Suministro Global de International Paper.

Bruce cuenta con una licenciatura en logística de negocios de la Universidad Estatal de Pennsylvania y un MBA de la Universidad de Connecticut.

Mark se unió a Veritiv en enero de 2014. Anteriormente, Mark sirvió como Vicepresidente Senior, Consejero General y Director Administrativo de Dex One Corporation, una compañía de servicios de publicidad y mercadotecnia, de marzo de 2012 a mayo de 2013. Antes de esto, Mark sirvió como Vicepresidente Senior, Consejero General y Secretario Corporativo de Dex One (y para su predecesora R.H. Donnelley Corporation) de abril de 2008 a marzo de 2012. Mark sirvió previamente como Vicepresidente y Consejero General Asistente para Tribune Company, una compañía de medios diversificados y como socio corporativo y de valores para Wildman, Harrold, Allen& Dixon. Siendo un ex practicante de CPA, Mark comenzó su carrera profesional como auditor para Arthur Andersen & Co..

Mark cuenta con una licenciatura en contabilidad de la Universidad de Illinois y obtuvo su grado en leyes de la Universidad Loyola de la Escuela de Leyes de Chicago.

Barry ha sido vicepresidente ejecutivo de Soluciones para instalaciones de la empresa desde diciembre de 2015. Anteriormente, Barry fue vicepresidente ejecutivo de Edición y Gestión de Impresión de la empresa de julio de 2014 a diciembre de 2015. Barry ha sido vicepresidente de grupo de Ventas-Edición de xpedx de diciembre de 2012 a junio de 2014. En esta función, Barry supervisó y dirigió las ventas y operaciones para el negocio editorial de xpedx, Bulkley Dunton. Desde agosto de 2002 a diciembre de 2012, Barry ha sido vicepresidente ejecutivo de Ventas y Mercadotecnia de NewPage Corporation, una empresa fabricante de papel. Anteriormente, Barry fue vicepresidente ejecutivo de Ventas, Mercadotecnia y Entregas al Cliente de ForestExpress, proyecto conjunto de tecnología de las empresas líderes en productos forestales.

Barry obtuvo su licenciatura de la Universidad de Wisconsin y también se graduó del Programa de Desarrollo Gerencial de la Escuela de Negocios de Harvard.

Beth sirvió como Vicepresidente de Recursos Humanos para xpedx y como miembro del Equipo de Liderazgo de Recursos Humanos y Comunicaciones de International Paper Company de marzo de 2013 a junio de 2014. Antes de esto, sirvió como Directora de Recursos Humanos y Operaciones de Campo de xpedx de octubre de 2012 a marzo de 2013. Anteriormente, Beth sirvió como Vicepresidente e Recursos Humanos para TE Connectivity, una compañía global para la fabricación y distribución de electrónicos, de abril de 2008 a octubre de 2012. Antes de esto, Beth sirvió como Vicepresidente de Recursos Humanos de Guilford Mills, Inc., un fabricante de telas automotrices y de mercados de especialidad y en una variedad de roles de mayor responsabilidad en General Motors Company y en una rama de GM, Delphi Corporation, un fabricante global de piezas automotrices.

Beth cuenta con licenciatura en financias y negocios internacionales de la Universidad Estatal de Michigan y un MBA de la Universidad Estatal Wayne.

Tracy Pearson funge como vicepresidente principal de Empaque en Veritiv. Pearson se unió a Veritiv en octubre de 2016 de International Paper, donde fungió recientemente como vicepresidente y gerente general para el Área del Sur de Contenedor de las Américas. Dentro de sus responsabilidades, ella administró las 49 plantas de corrugado en el sur de los Estados Unidos, México y Chile, un negocio de $3000 millones de dólares. 

Anteriormente, Tracy se desempeñó en varias funciones de la gerencia en International Paper, incluyendo vicepresidente y gerente general de Servicios Alimenticios; gerente general regional de Contenedores, y vicepresidente y gerente general del Área Central de Contenedores en el negocio de Empaque Internacional de la compañía; así como gerente de mercado de Impresión de Bristols en el negocio de Papeles para Impresión y Comunicación.

Tracy comenzó su carrera en Akrosil, un negocio anterior propiedad de International Papers, donde ocupó varias funciones en el desarrollo de productos, ingeniería de procesos, cadena de suministros y ventas. Pearson cuenta con una licenciatura en ingeniería eléctrica por la Universidad de Minnesota.

Adam Taylor sirve como Vicepresidente Seniro y Director de Estrategia de Veritiv. Adam se unió a Veritiv después de estar en Office Depot, donde dirigió la reciente estrategia de transformación de la compañía, resultando en una influencia positiva en el desempeño económico de la compañía. Antes de su estancia en Office Depot, sirvió en roles de liderazgo estratégico y de desarrollo de negocios en AT&T, identificando oportunidades de crecimiento dentro del segmento móvil las cuales ayudaron a impulsar un impresionante crecimiento en ingresos para la compañía.

Adam tendrá la responsabilidad de la estrategia corporativa, las estrategias y planes para desarrollo de nuevos negocios y la planeación y ejecución de fusiones y adquisiciones.

Adam cuenta con una licenciatura en economía de la Universidad de Tulane, un MBA de la Universidad de Suffolk y un Doctorado en derecho de la Escuela de Leyes de Suffolk.